
Заслуженный юрист России Иван Соловьёв рассказал о правилах трудоустройства подростков на летние работы в 2023 году. Он объяснил, как заключать договоры, какие ограничения существуют и как соблюдаются права несовершеннолетних согласно законодательству.
Заслуженный юрист России Иван Соловьёв предоставил для RT разъяснения относительно трудоустройства несовершеннолетних в летний период. В беседе с журналистами он подчеркнул, что до 14 лет подростки могут работать исключительно в сфере искусства, например, участвовать в съёмках кино, театральных постановках или цирковых представлениях.
"Сам ребёнок, находясь в таком возрасте, не имеет права подписывать официальные документы, поэтому трудовой договор заключает его законный представитель, будь то родитель или опекун. Также необходимо согласие родителя или разрешение органов опеки, при этом в договоре должны быть установлены определённые границы максимальной продолжительности рабочей недели, чтобы обеспечить защиту прав подростка", — отметил Соловьёв.
Начиная с 15 лет, по словам юриста, подростки могут самостоятельно заключать трудовые договоры на легкие работы без согласия родителей.
"С 15 лет можно выполнять лёгкие виды работ, заключая трудовой договор самостоятельно. С 16 лет трудовые отношения уже заключаются на общих основаниях, но с определёнными ограничениями, такими как уменьшенное рабочее время", — прокомментировал он.